Có những người nói dối và cam kết

Có những người nói dối và cam kết. Đầu tiên là những người bán cho chúng tôi giá trị của họ, biểu ngữ giả và lời nói trống rỗng của họ để đổi lấy lợi ích bí mật. Những người thứ hai ít hơn một chút, nhưng vào cuối ngày, họ trang nghiêm cho chúng tôi. Là những người có mục đích rõ ràng, những người chân thành truyền cảm hứng cho chúng ta, những người bảo vệ những gì họ tin mà không do dự hay sợ hãi.

Vài năm trước một nghiên cứu trên toàn thế giới đã được thực hiện để đo lường mức độ cam kết mà mọi người đã có. Theo phương châm "Truyền cảm hứng để kết nối"Chúng tôi đã tìm cách đánh giá ba biến số rất cụ thể: cam kết với chính mình, cam kết với người khác và điều đó được thiết lập lần lượt với hành tinh và môi trường của chúng ta.

"Khi bạn được bao quanh bởi những người có chung cam kết đam mê với một mục đích chung, mọi thứ đều có thể"

-Howard Schultz-

Kết quả khá ấn tượng và đáng để làm sâu sắc chúng vì nhiều lý do. Có thể biết rằng các quốc gia có điểm số cao hơn trong ba thang điểm là người Nam Phi, người Argentina hoặc người Tây Ban Nha. Về phần mình, những người ở những nơi cuối cùng là các quốc gia như Trung Quốc hoặc Nhật Bản.

Một khía cạnh có thể được phát hiện với công việc này là những người cam kết nhận thấy mình hạnh phúc hơn. Đổi lại, một điều cũng rõ ràng là không ai có thể cam kết với những người xung quanh hoặc với hành tinh của mình nếu họ không yêu bản thân mình trước, nếu trước tiên họ không thực hiện một cam kết xác thực với chính mình.

Một chi tiết này cuối cùng là khai sáng là thú vị.

Mọi người nói dối và mức độ cam kết thấp

Để hiểu sự khác biệt giữa người nói dối và người cam kết, trước tiên hãy xác định những gì chúng tôi muốn nói là "cam kết". Nói chung, thuật ngữ này đề cập đến một tuyên bố về mục đích và một kế hoạch hành động để đạt được một mục tiêu, bảo vệ nó và hình dung nó trong xã hội. Tuy nhiên, những gì trên hết là một khía cạnh tình cảm và nhận thức, một ý nghĩa rõ ràng và được xác định rõ ràng về những gì quan trọng đối với chúng ta, những gì truyền cảm hứng cho chúng ta và những gì chúng ta tin vào..

Do đó, có một ý thức bắt đầu từ vũ trụ bên trong đó, nơi người ta cần sống hài hòa với những gì người ta nghĩ và những gì người ta làm. Mọi người cũng nằm trên phần của họ, nhưng thay vì nuôi dưỡng những điểm mạnh của họ, những lý tưởng và giá trị của họ được nuôi dưỡng bởi sự thiếu thốn, những gì tôi thiếu, những gì tôi không có và bên ngoài phải cung cấp cho tôi.

Một khía cạnh khác mà chúng ta phải xem xét là: có những người cam kết với mục tiêu nhưng không theo quy trình. Hãy tưởng tượng rằng chúng tôi có một đối tác nói rằng anh ấy yêu chúng tôi, điều đó thuyết phục chúng tôi rằng anh ấy cam kết chắc chắn với mối quan hệ. Bảo vệ mục tiêu, tuy nhiên, không tuân thủ quy trình. Đó là, nó không đầu tư sự chú ý hay tôn trọng, cũng không quan tâm hay chất lượng thời gian. Trong trường hợp này, chúng tôi cũng sẽ ở trước một "người nói dối".

Vì vậy, điều quan trọng là phải xem xét rằng cam kết xác thực không phải bằng lời nói, mà là trong các hành vi. Trong một kịch bản nội bộ, nơi bạn có những ưu tiên rõ ràng và đấu tranh để họ gắn kết tình cảm với mục đích đó. Bởi vì hãy nhớ rằng, lời hứa chỉ còn lại trong từ là vô ích, nó là khói, nó trống rỗng, đó là một lời nói dối rất cũ ...

Người cam kết và tự ái

Chúng ta hãy quay lại nghiên cứu mà chúng ta đã nói lúc đầu. Điều đó cho thấy rằng dân số Tây Ban Nha, trung bình, cho thấy mức độ cam kết cao hơn so với người Trung Quốc hoặc người Đức.Đổi lại, họ được coi là hạnh phúc hơn và thể hiện sự quan tâm tích cực đến mọi người xung quanh và môi trường.

Như chúng ta có thể thấy, tất cả những điều này được tóm tắt trong một mong muốn rõ ràng là chăm sóc gia đình, hàng xóm, bạn bè, đồng nghiệp, v.v., cũng cam kết cải thiện xã hội và bảo vệ môi trường tự nhiên đầy đủ. Nhìn thấy điều này nhiều hơn một người có thể tự hỏi Có phải người dân Trung Quốc hay Đức không?

Rõ ràng là họ sẽ, nhưng có lẽ họ là những xã hội tập trung hơn nhiều vào công việc và đặc biệt là năng suất, như trường hợp ở Trung Quốc. Do đó, chìa khóa sẽ là duy trì sự cân bằng đầy đủ khi có cam kết thực sự trong tất cả các lĩnh vực, nhân sự, xã hội, lao động hay kinh tế, nhưng không bao giờ quên điều gì đó thiết yếu: cam kết tốt nhất bắt đầu từ chính mình. Đây sẽ là chìa khóa để đạt được nó.

• Những người cam kết là rất quan trọng. Khi bạn biết bạn muốn gì, điều gì xứng đáng và giá trị của bạn là gì, bạn không ngần ngại duy trì thái độ phê phán đối với những gì bạn cho là không công bằng. Chúng là những hồ sơ sử dụng độ mở cao.
• Cam kết tốt cũng bắt đầu từ chính mình. Khái niệm bản thân tốt, lòng tự trọng mạnh mẽ và làm việc một hình ảnh chặt chẽ giữa những gì một người muốn và những gì một người có khả năng làm sẽ giúp ích rất nhiều cho chúng ta để cam kết bản thân và những người khác.
• Vậy, Cam kết với bản thân càng lớn, sự nhạy cảm với môi trường và xã hội càng lớn. Sớm muộn gì người ta cũng hiểu rằng chúng ta không tách rời các hòn đảo giữa đại dương, rằng để cùng tồn tại, chúng ta phải tôn trọng và cũng ủng hộ sự thịnh vượng của người khác và môi trường của chúng ta để tất cả chúng ta chiến thắng.

Để kết luận. Mặc dù trong ngày này chúng ta quá mức với những người nói dối, chúng ta không nên nản lòng hoặc thậm chí ít bắt chước thái độ của họ hoặc hành vi khi nghĩ rằng mọi thứ đã mất. Nếu chúng ta bắt chước họ, chúng ta sẽ hình thành một tâm lý hive nơi chúng ta có thể để người khác nghĩ cho chúng ta. Nó không thích hợp.

Hãy học cách cam kết hơn. Hãy để chúng tôi chọn một nguyên nhân, của chúng tôi và đấu tranh cho nó. Trước tiên, mọi người hãy cam kết với chính mình Biết mình xứng đáng với quyền lợi của chúng tôi, chúc mừng và những thành tựu của chúng tôi. Chúng ta hãy tạo ra một sự chung sống trang nghiêm hơn, nơi tất cả chúng ta đều giành chiến thắng.

Đánh giá cao những cử chỉ đầy tình yêu từ những người xung quanh bạn. Có rất nhiều cử chỉ đầy tình yêu được cung cấp bởi những người muốn chúng ta không được chú ý, nhưng góp phần cảm thấy tốt hơn. Đọc thêm "

Hình ảnh lịch sự của Sofia Bonatii