5 khóa học thạc sĩ và sau đại học tốt nhất trong việc lựa chọn nhân sự

Bộ phận nhân sự của các công ty ngày càng nổi bật hơn, và có nhiều sinh viên quyết định đào tạo trong lĩnh vực này biết rằng khả năng tìm kiếm việc làm là rất cao.

Có các nhiệm vụ và chức năng khác nhau trong bộ phận này (đào tạo, quản lý nhân sự, phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp, v.v.), và việc lựa chọn nhân sự là một trong những phổ biến nhất.

• Xếp hạng đề xuất: "10 thạc sĩ giỏi nhất về nhân sự"

Đào tạo tốt nhất trong việc lựa chọn nhân sự

Nhưng, Các thạc sĩ tốt nhất được đào tạo trong chuyên ngành này là gì? Trong các dòng sau, bạn có thể tìm thấy các tùy chọn đào tạo tốt nhất để đào tạo trong lĩnh vực này.

1. Bằng thạc sĩ và quản lý tài năng của trường đại học (Đại học Málaga)

• Khu trung tâm: Đại học Málaga (UMA)
• Địa điểm: Malaga
• Thời lượng: 2 khóa học
• Giá: 3.750 €

Rất ít nghiên cứu sau đại học ở Tây Ban Nha có cùng cống hiến cho việc lựa chọn nhân sự là "Thạc sĩ tuyển chọn và quản lý tài năng của trường đại học Malaga". Chương trình đào tạo của nó được chia thành ba mô-đun: Tuyển chọn nhân tài; đào tạo, phát triển cá nhân và đào tạo; và thực tập và luận án thạc sĩ. 85% sinh viên thực hiện thực tập có lương, cho thấy nhu cầu lao động lớn tồn tại cho nhóm này.

Về mô-đun tuyển chọn nhân tài, các hội thảo được tổ chức về phát hiện và quản lý nhân tài trong chính công ty, và tầm quan trọng của các công nghệ mới và mối quan hệ của họ với quy trình tuyển dụng và tuyển dụng được nghiên cứu. Phần lớn khóa học nhằm mục đích đào sâu quản lý bằng các kỹ năng cả về lý thuyết và thực hành, kiểm tra lựa chọn và trung tâm đánh giá và phỏng vấn lựa chọn hành vi có cấu trúc. Sự chú ý cũng được dành cho quá trình tuyển dụng và quản lý và chuẩn bị bảng lương.

2. Thạc sĩ quản lý nguồn nhân lực (Đại học Rovira i Virgili)

• Khu trung tâm: Đại học Rovira i Virgili (UMA)
• Địa điểm: Tarragona
• Thời lượng: 2 khóa học
• Giá: 4.500 €

Bằng thạc sĩ này nhằm mục đích đào tạo sinh viên của họ để có được kỹ năng quản lý và quản lý nguồn nhân lực cần thiết cho thế giới hiện tại của các tổ chức. Mặc dù phải đối phó với các chủ đề khác, như phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp, quan hệ lao động hoặc đàm phán, khóa đào tạo này phân bổ một phần lớn thời gian giảng dạy và chương trình mô đun của nó để lựa chọn nhân sự, có tính đến nhu cầu của các công ty hôm nay.

Kinh nghiệm của ông, nhờ mười bảy phiên bản được thực hiện, khiến ông trở thành một trong những Thạc sĩ giỏi nhất trong lĩnh vực này; và đối với việc lựa chọn nhân sự, nó đi sâu vào việc tạo hồ sơ của nơi làm việc, chiến lược và phương pháp tuyển dụng, kỹ thuật lựa chọn nhân sự, phỏng vấn năng lực và các bài kiểm tra tâm lý khác nhau được áp dụng trong tuyển chọn cũng như các bài kiểm tra hiệu quả nhất cho cả tuyển dụng cá nhân và đại chúng.

Trong suốt khóa học, các hội thảo xây dựng hồ sơ và phỏng vấn lựa chọn khác nhau được thực hiện và sinh viên có được năng lực sử dụng web 2.0 trong các quy trình lựa chọn.

3. Thạc sĩ quản lý nhân sự: Tổ chức và quản lý nhân tài (Đại học Barcelona -IL3-)

• Khu trung tâm: Đại học Barcelona (UB) -IL3-
• Địa điểm: Barcelona
• Thời lượng: 1 khóa học
• Giဠ5,670

Master này được dạy ở Barcelona và đào tạo những người tham gia trở thành chuyên gia quản lý nhân sự chuẩn bị để đáp ứng nhu cầu của bộ phận nhân sự của các công ty. Đại học Barcelona nhận thức rằng lĩnh vực này của các tổ chức đang ngày càng nổi bật hơn và đó là lý do tại sao nó cung cấp đào tạo lý thuyết và thực tế về chất lượng.

Hành động đào tạo này tập trung đặc biệt vào việc lựa chọn nhân sự, và, ngoài các lớp học truyền thống, anh ấy còn học hỏi kinh nghiệm nhờ các hội thảo và thuyết trình mà anh ấy thực hiện, cùng với các chuyên gia giỏi nhất trong lĩnh vực này. Mục đích của khóa học sau đại học này là sinh viên trở thành chuyên gia trong việc phát triển con người và có được các kỹ năng trong các lĩnh vực như thu hút nhân tài, tuyển dụng, giao tiếp, đào tạo, bồi thường hoặc tham gia.

4. Bằng thạc sĩ về công việc và tâm lý tổ chức và quản lý nguồn nhân lực (Universidad Complutense de Madrid)

• Khu trung tâm: Đại học Khiếu nại Madrid
• Địa điểm: Madrid
• Thời lượng: 2 khóa học
• Giá: Tham khảo ý kiến ​​với trung tâm

Đại học Complutense Madrid cung cấp chương trình đào tạo nâng cao cho những nhà tâm lý học muốn theo đuổi nghiên cứu sau đại học trong lĩnh vực nhân sự.

Nó có một mô-đun rộng lớn trong việc lựa chọn và đánh giá nhân sự, đào tạo sinh viên để phân tích và tổng hợp trong lĩnh vực lựa chọn và đánh giá nhân sự, để họ có thể giải quyết các vấn đề liên quan đến chuyên ngành này và để quản lý thông tin và kiến ​​thức trong lĩnh vực này, cũng như sử dụng các công cụ cơ bản của công nghệ thông tin và truyền thông hôm nay rất hữu ích.

5. Sau đại học về lựa chọn, đánh giá và bảo tồn tiềm năng con người (Đại học Pompeu Fabra)

• Khu trung tâm: Đại học Pompeu Fabra (UPF)
• Địa điểm: Barcelona
• Thời lượng: 1 khóa học
• Giá: 2.950 €

Không giống như những người trước, nó không phải là Thạc sĩ, mà là Sau đại học với 15 tín chỉ ECTS. Bây giờ tốt, Đào tạo này có chất lượng cao nhất và hoàn toàn nhằm mục đích lựa chọn nhân sự và bảo tồn.

Sinh viên học các công cụ cần thiết để chọn đúng người và do đó đảm bảo khả năng cạnh tranh của công ty. Ngoài ra, họ khám phá cách đánh giá và lựa chọn người quản lý theo chiến lược của công ty và cách bảo tồn và nâng cao tài năng trong tổ chức. Nó nhằm vào cả các chuyên gia nhân sự và sinh viên tốt nghiệp gần đây, vì vậy họ có thể có được các kỹ năng phân tích, công cụ và quan hệ hữu ích trong quá trình lựa chọn và giữ chân nhân tài.