Đặc điểm của lý thuyết quan liêu của Weber

Đặc điểm của lý thuyết quan liêu của Weber / Tâm lý pháp lý

Max Weber (1864 - 1920) foi hoặc nhà tạo giống nghiên cứu có hệ thống về quan liêu. Suas obsações sobre o desenvolvimento da burocracia e da formação das condições sẽ đóng góp tương tự, như một nền kinh tế monetária, hoặc sự xuất hiện của một hệ thống tư bản, cho một cuộc cách mạng công nghiệp, và một đạo đức công giáo.

Với lý thuyết về sự thống trị quan liêu của mình, Weber cố gắng thiết lập như một condições qua các pessoas mà têm hoặc quyền lực biện minh cho tính hợp pháp của anh ta về các hình thức mà bạn phải chịu đối với những gì được thực thi hoặc có thể được áp dụng cho anh ta. Đối với ele, một bộ máy quan liêu không chỉ liên quan đến tính hợp pháp của quyền lực, mà còn là một chứng chỉ của tổ chức hành chính cho phép hoặc thực thi quyền lực.

Nlie artigo de Psicologia-Online, hãy giải thích những gì nó bao gồm quais são như đặc điểm của lý thuyết quan liêu của Weber, com hoàn thành tóm tắt lý thuyết về quan liêu.

Também lhe pode interessar: Các lý thuyết về tính cách của Chỉ số Freud thứ hai
  1. Nguyên tắc của lý thuyết quan liêu Thứ hai Weber
  2. Đặc điểm của lý thuyết quan liêu
  3. Quan liêu lý tưởng cho Weber

Nguyên tắc của lý thuyết quan liêu Thứ hai Weber

Một lý thuyết về sự sụp đổ quan liêu của Weber về os 3 nguyên tắc hợp pháp cho phép chúng ta phân biệt các loại thống trị khác nhau:

  1. Dominação lôi cuốn: đặc điểm xương chậu của nhà lãnh đạo và tóc nhờn chồng lên nhau, hoặc trong trường hợp xuất hiện một tổ chức hành chính, một deixa instalavel và không xác định.
  2. Dominação truyền thống: tính hợp pháp hoặc quyền lực của đầu bếp không được thông qua và tình trạng của nó bị tổn thương và đánh thức các tổ chức hành chính thuộc loại phong kiến ​​và phong kiến, một số trong đó là "funcionários" phụ thuộc vào đầu bếp liên kết với ele.
  3. Pháp lý Dominação: Nó dựa trên nguyên tắc hợp pháp hóa chức năng của tính hợp lý của nó và sự lãnh đạo độc lập hoặc đầu bếp như.

Một quan liêu có nghĩa là sự phổ biến hình lưỡi liềm của một loại hình tổ chức hợp lý và chính thức. "Quản trị quan liêu" có nghĩa là hoặc tập thể dục dựa trên không conhecimento (cạnh tranh kỹ thuật), một đặc điểm làm cho hợp lý.

Đặc điểm của lý thuyết quan liêu

Thứ hai về Lý thuyết quan liêu của Weber, một bộ máy quan liêu phải đệ trình các đặc điểm hoặc dấu vết sau:

Tính chất pháp lý của định mức và quy định

Một bộ máy quan liêu là một tổ chức phân trộn cho một loạt các quy tắc và quy định, được viết bằng văn bản. Ela dựa trên một luật riêng, được định nghĩa là một tiêu chuẩn sẽ hoặc sẽ hoạt động vì nó sẽ được hệ thống hóa để quản lý các điều khoản của chúng tôi.

Các quy tắc và quy định này rất chi tiết, chính xác và hợp lý, và phải là mục tiêu chung..

Hierarquia da autoridade

Khi các quy phạm pháp luật được thiết lập bởi tính hợp lý của chúng, chúng được phân hủy bởi một hệ thống bao gồm các chế độ trừu tượng được thiết lập có chủ ý..

Trong trường hợp chính quyền chiếm một vị trí, các chức năng, đặc quyền, sự phản đối và chỉ thị của nó được phân định và tùy thuộc vào bản chất, quyền lực hoặc quyền lực. Já a pessoa tuân theo tác giả hoặc phải đối mặt với tư cách là một thành viên của nhóm và chỉ tuân theo "lei" các tiền thân.

Phân chia công việc tối đa

Một tổ chức quan liêu được đặc trưng bởi được phân chia bởi các văn phòng chính thức được phân định bởi các quy tắc xác định phạm vi cạnh tranh của mỗi um theo hiệp định như một số nguyên tắc. Đây là sự phân định các obrigações phải được đáp ứng cho từng vị trí trong chức năng phân công lao động, cung cấp thẩm quyền cần thiết cho việc thực hiện hoặc thực hiện của tổ chức và phân định các điều khoản cưỡng chế đối với hai biện pháp cưỡng chế đối với việc thực thi cưỡng chế.

Tổ chức hai vị trí theo nguyên tắc phân cấp sao cho mỗi vị trí trên hoặc kiểm soát và giám sát cấp trên, và mỗi chức năng đều đáp ứng hoặc vượt trội với các quyết định và quyết định của mình, cũng như cho cấp dưới..

Xác định regras

Một chức năng kép được điều chỉnh bởi một hệ thống các tiêu chuẩn kỹ thuật và tiêu chuẩn có tính chất chung và bao gồm việc áp dụng các biểu thức cho mỗi passo e situação concreta.

Profissionalização e racionalidade

Nó đòi hỏi chuyên môn hóa và một sự chuẩn bị đủ điều kiện và lựa chọn của nó sẽ được thực hiện theo loại tiêu chí này..

Nó được coi là một nghề nghiệp mở ra theo một hệ thống các chương trình khuyến mãi được thiết lập theo chức năng của một năng lực lỗi thời cho bánh kẹo kỹ thuật. Do đó, đối xử với một giải thưởng hai bài đăng và cáo buộc công việc vì lý do cạnh tranh và không ưu tiên cho pessoais hoặc gia đình trị.

Impessoalidade

Các vấn đề hành chính, quyết định và phần thưởng sẽ được xây dựng và ghi lại bằng văn bản như một chức năng lý tưởng, miễn là nó có tinh thần về hình thức cá nhân..

Weber thứ hai, từ quan điểm kỹ thuật, đến trải nghiệm trình diễn theo cách phổ quát đến một tổ chức hành chính thuộc loại quan liêu thuần túy và có thể cung cấp hoặc Hiệu quả cao hơn.

Hoặc bộ máy quan liêu được mở ra và chính xác hoặc nhiều hơn từ một máy liên quan đến cơ chế sản xuất néo. Để báo chí, nhanh chóng, đến oficialidade, để disrição, để thống nhất, cho cấp dưới nghiêm ngặt, cho nền kinh tế của fricções e của các mục tiêu lưu ký và pessoais são maiores của một chính quyền quan liêu nghiêm trọng và đặc biệt là chuyên chế..

Quan liêu lý tưởng cho Weber

Max Weber tạo thành một loại lý tưởng hành chính quan liêu. Nó không phải là một mô hình thực nghiệm về chức năng quan liêu, mà là kết quả của một vài đặc điểm của tất cả các quan liêu hiện có..

Nó đối xử với một loại thuần túy thu được bằng cách trừu tượng hóa hai khía cạnh quan liêu đặc trưng hơn của tất cả các tổ chức liên kết và có lưu ý thiết yếu là một tính hợp lý.

Phê bình à bộ máy lý tưởng của Weber

Ao longo do tempo, sẽ phát sinh các nhà phê bình hoặc tự phụ về quan liêu Weberian, đưa ra lý thuyết về quan liêu và sử dụng loại hình lý tưởng của nó. Một số trong số đó là sự thiếu sót của một sự tự phụ không tính đến các khía cạnh thực nghiệm của các tổ chức và sơ đồ cụ thể..

Outras tập trung hơn vào việc thể hiện những mâu thuẫn đúng đắn của loại hình quan liêu lý tưởng được thành lập bởi Weber khẳng định rằng một tổ chức cụ thể thống nhất tất cả các đặc điểm được thiết lập bởi ele nia teria không nhất thiết phải mang lại hiệu quả vì các yếu tố xác định tổ chức này là không thể. được dán nhãn trong abstrato.

Essas são algumas das phê bình chứng minh các rối loạn chức năng khác nhau nảy sinh từ mô hình tổ chức quan liêu được thành lập bởi Weber và đưa ra lý thuyết về quan liêu nói chung.

Bài viết này chỉ đơn thuần là thông tin, trong Tâm lý học trực tuyến, chúng tôi không có khả năng chẩn đoán hoặc chỉ định điều trị. Chúng tôi khuyên bạn nên tham khảo ý kiến ​​chuyên gia tâm lý để họ có thể tư vấn cho bạn về trường hợp của bạn..

Nó được dự định để đọc nhiều bài viết tương tự như Đặc điểm của lý thuyết quan liêu của Weber, Chúng tôi khuyên rằng giữa thể loại Tâm lý học pháp lý của chúng tôi.