Sự hình thành các nhóm mô hình chu kỳ của Worchel

Sự hình thành các nhóm mô hình chu kỳ của Worchel / Tâm lý học

Các nhóm mà chúng tôi thuộc về là một khía cạnh quan trọng kể từ khi chúng tôi tích hợp chúng, ở mức độ lớn hơn hoặc ít hơn, như là một phần của bản sắc của chúng tôi. Tất cả chúng ta thuộc nhiều nhóm xã hội khác nhau (bạn bè, gia đình, công việc ...). Theo nghĩa này, Một nhóm được định nghĩa là một nhóm người chia sẻ vai trò, hoạt động, mục tiêu hoặc bất kỳ khía cạnh nào. Do đó, một vấn đề mà tâm lý học xã hội đã quan tâm sâu sắc là sự hình thành các nhóm.

Nghiên cứu của các nhóm đã được một trong những lĩnh vực được quan tâm nhất đã đánh thức trong và ngoài tâm lý, đặc biệt là vì tiềm năng to lớn mà những khám phá được thực hiện trong lĩnh vực này thường có. Biết được cơ chế ảnh hưởng của họ hoạt động như thế nào - giữa các nhóm, từ nhóm này đến cá nhân khác và từ cá nhân đến nhóm - giúp chúng tôi giải thích phần lớn các hành vi của mình.

Sự hình thành của các nhóm và bảo trì của họ đã được nghiên cứu từ nhiều quan điểm. Một trong những mô hình thú vị và toàn diện nhất giải thích quá trình này là "Mô hình chu kỳ của Worchel". Mô hình này đặt ra một giá trị gia tăng cho những người khác, và đó là sự suy ngẫm về các sân vận động của các nhóm như một cái gì đó theo chu kỳ, phi tuyến tính.

Đặc điểm của mô hình chu kỳ của Worchel

Worchel đã phát triển mô hình thành lập nhóm của mình dựa trên đánh giá toàn diện về tài liệu khoa học. Mô hình này được xác định bởi các đặc điểm sau:

  • Nó là một mô hình chu kỳ, phi tuyến tính. Ý tưởng này dựa trên thực tế là nhiều nhóm tiếp tục tồn tại sau khi các thành viên ban đầu của họ rời đi.
  • Nó không giới hạn trong nhóm, nhưng xem xét và định nghĩa nhóm liên quan đến các nhóm khác.
  • Cho mượn một Đặc biệt chú ý đến xung đột của các thành viên giữa mong muốn thuộc về nhóm và đồng nhất với anh ta và nhu cầu độc lập và khác biệt của anh ta với tư cách cá nhân.
  • Xem xét nhóm như một thực thể bên ngoài cá nhân và điều đó gây áp lực thực sự cho các thành viên của nhóm.
  • Mô hình bao gồm sáu giai đoạn khác nhau. Hai trong số đó tương ứng với đào tạo của họ, và bốn người còn lại tương ứng với sự phát triển.
  • Mặc dù nó không được chỉ định trong mô hình, các giai đoạn diễn ra theo một trật tự có thể dự đoán được lặp đi lặp lại nhiều lần trong suốt cuộc đời của nhóm.

Bộ tính năng này làm cho mô hình này độc đáo và đáng để nghiên cứu. Nó cho thấy một mô tả về sự phát triển của các nhóm khá đầy đủ và được xác định trong các giai đoạn cụ thể. Trong phần tiếp theo chúng ta sẽ xem những sân vận động đó là gì.

Các giai đoạn hình thành nhóm

Sân vận động đầu tiên, cũng có thể là một trong những sân vận động cuối cùng, vì quá trình này là vòng tròn, là một giai đoạn bất mãn. Cảm thấy rằng nhóm mà anh ấy thuộc về không còn thỏa mãn nhu cầu của anh ấy, một số thành viên trở nên thụ động hoặc bạo lực. Họ cuối cùng bị trục xuất hoặc tự nguyện rời khỏi nhóm.

Sự bất mãn đó, cùng với một sự kiện kích hoạt, nhường chỗ cho giai đoạn thứ hai. Sự kiện này thể hiện một tính cách đặc biệt và đại diện một cách tượng trưng cho các vấn đề liên quan đến các thành viên của nhóm. Đây là khi sự phân chia của nhóm ban đầu bị khiêu khích giữa những người vẫn trung thành và những người đi chệch khỏi nó.

Sau đó, giai đoạn thứ ba bắt đầu, giai đoạn xác định nhóm, trong đó các cá nhân rời khỏi nhóm trước đó cố gắng phát triển một bản sắc mới như một nhóm riêng biệt. Trong giai đoạn phát triển nhóm này, có vô số các quá trình giữa các cá nhân, chẳng hạn như lãnh đạo, nhận thức về sự tương đồng giữa các nhóm hoặc phân định ranh giới nhóm..

Sau khi danh tính được thiết lập, các thành viên của nhóm tập trung vào việc đáp ứng các mục tiêu của nhóm. Đây là nơi giai đoạn thứ tư, năng suất nhóm. Điều quan trọng bây giờ là so sánh bản thân với các nhóm khác, để biết năng suất của nhóm chúng tôi và cải thiện nó.

Bây giờ các cá nhân đã được phép ngừng tập trung vào nhận dạng nhóm, đó là khi một quá trình sự phân chia hoặc giai đoạn thứ năm. Trong đó bao gồm một so sánh của mỗi cá nhân với phần còn lại của các cá nhân trong nhóm của họ. So sánh cũng được thực hiện với chất lượng của các nhóm khác. Điều này có nghĩa là các nhóm con hoặc những người rời khỏi nhóm bắt đầu xuất hiện.

Sau sự chia rẽ này, trong nhiều trường hợp, chúng tôi trở lại giai đoạn bất mãn. Và các giai đoạn này sẽ được lặp lại theo cùng một cách trong các nhóm mới được tạo, đóng lại chu kỳ, với các nhóm khác nhau trong các lĩnh vực khác nhau.

Với mô hình tuần hoàn này, chúng ta có thể hiểu cả việc hình thành các nhóm mới từ các nhóm khác và tái cấu trúc một nhóm hiện có. Một cái gì đó cung cấp cho chúng tôi thông tin rất có giá trị khi thực hiện các nghiên cứu mới xung quanh sự phát triển của các nhóm.

Bạn có biết làm thế nào chúng ta tạo ra kỳ vọng xã hội và chúng ảnh hưởng đến chúng ta như thế nào không? Kỳ vọng xã hội là những ý tưởng mà chúng ta có về cách một người trong môi trường của chúng ta sẽ hành xử trong tương lai hoặc trong một tình huống nhất định. Đọc thêm "